سلم رواتب الموظفين في الكويت 2024

سلم رواتب الموظفين في الكويت 2024

سلم رواتب الموظفين في الكويت 2024 يحدد قيمة الرواتب الأساسية المربوطة ومقدار البدلات والعلاوات والمكافآت التي يحصل عليها العاملون في الجهات والقطاعات الحكومية في الكويت، ويتناول موقع ويكي الكويت في المقال التالي موضوع كم رواتب الموظفين في الكويت، وذلك من خلال عرض سلم وجدول رواتب الموظفين، مرورًا بعرض مجموعة من البدلات والعلاوات الموحدة الممنوحة للموظفين في الكويت.

رواتب الموظفين في الكويت

تتحدد رواتب الموظفين في الكويت بموجب القوانين والقرارات الصادرة عن ديوان الخدمة المدنية، والتي تُصنّف الموظفين ضمن أربع مجموعات تشمل مجموعة الوظائف القيادية، ومجموعة الوظائف العامة، ومجموعة الوظائف المعاونة، ومجموعة الوظائف الفنية، ويُحسب راتب الموظف في الكويت على النحو الآتي:

رواتب الموظفين الأساسية في الكويت

ويطلق عليه اسم الراتب المربوط، ويتدرج من قيمة أولى تدعى “أول مربوط” يحصل عليها الموظف عند بداية تعيينه في الدرجة، وحتى قيمة أخيرة تدعى “آخر مربوط” تُمنح للموظف في نهاية الدرجة، وينظم ديوان الخدمة المدنية جداول خاصة بالرواتب المربوطة لكل مجموعة من المجموعات الوظيفية الأربع، وتكون قيمة هذه الرواتب موحدة لمعظم العاملين في القطاعات والدوائر الحكومية باستثناء بعض القطاعات التي يُصدر ديوان الخدمة المدنية قرارات خاصة يحدد فيها قيمة الراتب الأساسي.

بدلات وعلاوات ومكافآت الموظفين في الكويت

وهي مبلغ مالي يُضاف إلى الراتب المربوط الأساسي آنف الذكر، وتختلف قيمته باختلاف مكان العمل وباختلاف الدرجة وباختلاف الحالة الاجتماعية للموظف، وتشمل العلاوات الاجتماعية وعلاوات غلاء المعيشة وعلاوات العمل في المناطق النائية، ونحو ذلك، وغالبًا ما تكون هذه البدلات والعلاوات عبارة عن قيم شهرية يحصل عليها الموظف مع الراتب الأساسي، علمًا أن هناك بعض أنواع المكافآت التي تمنح لمرة واحدة فقط.

سلم رواتب الموظفين في الكويت 2024

نظّم ديوان الخدمة المدنية جدول رواتب أساسي خاص بكل مجموعة من المجموعات الوظيفية الأربع العاملة في الجهات والدوائر التابعة للقطاع الحكومي في البلاد، وبحسب هذه الجداول، فقد جاء سلم رواتب الموظفين في الكويت على النحو التالي:[1]

سلم رواتب الموظفين في الوظائف القيادية

حدد ديوان الخدمة المدنية في الكويت سلم رواتب الوظائف القيادية على الشكل الآتي:

  • الدرجة الممتازة: يُمنح المعينون في الدرجة الممتازة راتب مربوط أساسي يعادل (790) دينارًا كويتيًا.
  • درجة وكيل وزارة: يبدأ من أول مربوط (700) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (780) دينارًا كويتيًا.
  • درجة وكيل وزارة مساعد: يبدأ من أول مربوط (600) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (680) دينارًا كويتيًا.

سلم رواتب الموظفين في الوظائف العامة

يُصنّف الموظفون العاملون في الوظائف العامة في الكويت ضمن (10) درجات تحدد قيم الرواتب الأساسية التي يحصلون عليها وذلك وفق سلم الرواتب التالي:

  • درجة (أ): يبدأ من أول مربوط (520) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (580) دينارًا كويتيًا.
  • درجة (ب): يبدأ من أول مربوط (460) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (520) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الأولى: يبدأ من أول مربوط (410) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (460) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الثانية: يبدأ من أول مربوط (360) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (410) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الثالثة: يبدأ من أول مربوط (310) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (360) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الرابعة: يبدأ من أول مربوط (260) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (310) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الخامسة: يبدأ من أول مربوط (200) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (240) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة السادسة: يبدأ من أول مربوط (165) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (200) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة السابعة: يبدأ من أول مربوط (135) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (165) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الثامنة: يبدأ من أول مربوط (110) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (135) دينارًا كويتيًا.

سلم رواتب الموظفين في الوظائف المعاونة

تختلف رواتب العاملين في الوظائف المعاونة في الكويت تبعًا لدرجة الموظف وعدد سنوات خدمته في الدرجة، ويمنح موظفو الوظائف المعاونة في الكويت رواتبهم وفق سلم الرواتب التالي:

  • الدرجة الأولى: يبدأ من أول مربوط (160) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (210) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الثانية: يبدأ من أول مربوط (120) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (160) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الثالثة: يبدأ من أول مربوط (90) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (120) دينارًا كويتيًا.

سلم رواتب الموظفين في الوظائف الفنية

يحصل الموظفون العاملون في الوظائف الفنية في الكويت على رواتبهم وفق سلم الرواتب الأساسي التالي:

  • الدرجة الأولى: يبدأ من أول مربوط (225) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (295) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الثانية: يبدأ من أول مربوط (165) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (225) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الثالثة: يبدأ من أول مربوط (140) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (165) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الرابعة: يبدأ من أول مربوط (120) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (140) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة الخامسة: يبدأ من أول مربوط (105) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (120) دينارًا كويتيًا.
  • الدرجة السادسة: يبدأ من أول مربوط (90) دينارًا كويتيًا، ويصل حتى آخر مربوط (105) دينارًا كويتيًا.

جدول رواتب الموظفين في الكويت 2024

تظهر جداول رواتب الموظفين في الكويت قيمة الرواتب المربوطة التي يحصل عليها الموظف العامل في جهات العامة في الكويت تبعًا لدرجته الوظيفية وتبعًا لعدد سنوات خدمته في الدرجة، وفيما يلي جدول رواتب الموظفين في الكويت:

جدول رواتب الموظفين في الوظائف القيادية

يحصل الموظفون في الوظائف القيادية في الكويت على (5) ترقيات دورية (باستثناء الدرجة الممتازة)، ويظهر الجدول التالي رواتب الموظفين في الوظائف القيادية:

جدول رواتب الموظفين في الوظائف القيادية الكويت (دينار كويتي)
الدرجة أول مربوط 1 2 3 4 5 العلاوة الدورية
درجة ممتازة 790
وكيل وزارة 700 716 732 748 764 780 16
وكيل وزارة مساعد 600 616 632 648 664 680 16

جدول رواتب الموظفين في الوظائف العامة

يحصل الموظفون العاملون في الوظائف العامة على رواتبهم المربوطة وفق الجدول الآتي:

جدول رواتب الموظفين في الوظائف العامة الكويت (دينار كويتي)
الدرجة أول مربوط 1 2 3 4 5 العلاوة الدورية
الدرجة (أ) 520 532 544 556 568 580 12
الدرجة (ب) 460 472 484 496 508 520 12
الأولى 410 420 430 440 450 460 10
الثانية 360 370 380 390 400 410 10
الثالثة 310 320 330 340 350 360 10
الرابعة 260 270 280 290 300 310 10
الخامسة 200 208 216 224 232 240 8
السادسة 165 172 179 186 193 200 7
السابعة 135 141 147 153 159 165 6
الثامنة 110 115 120 125 130 135 5

جدول رواتب الموظفين في الوظائف المعاونة

تصرف رواتب الموظفين في الوظائف المعاونة في الكويت تبعًا لدرجاتهم بموجب الجدول التالي:

جدول رواتب الموظفين في الوظائف المعاونة في الكويت (دينار كويتي)
الدرجة أول مربوط 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 العلاوة الدورية
أولى 160 165 170 175 180 185 190 195 200 205 210 5
ثانية 120 124 128 132 136 140 144 148 152 156 160 4
ثالثة 90 93 96 99 102 105 108 111 114 117 120 3

جدول رواتب الموظفين في الوظائف الفنية

يُمنح الموظفون العاملون في الوظائف الفنية في الكويت رواتبهم وفق الجدول الآتي:

جدول رواتب الموظفين في الوظائف الفنية في الكويت (دينار كويتي)
الدرجة أول مربوط 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 العلاوة الدورية
أولى 225 232 239 246 253 260 267 274 281 288 295 7
ثانية 165 171 177 183 189 195 201 207 213 219 225 6
ثالثة 140 145 150 155 160 165 5
رابعة 120 124 128 132 136 140 4
خامسة 105 108 111 114 117 120 3
سادسة 90 93 96 99 102 105 3

علاوات الموظفين في الكويت 2024

يحصل الموظفون العاملون في القطاعات الحكومية في الكويت على مجموعة من العلاوات والبدلات المرتبطة بالوضع الاجتماعي لكل موظف وبظروف العمل لكل قطاع، وفيما يلي قائمة من العلاوات الموحدة التي تصرف لجميع العاملين في القطاع العام في الكويت:

العلاوة الاجتماعية للموظفين في الكويت

يُصرف للموظفين العاملين في الجهات الحكومية في الكويت العلاوات الاجتماعية التالية:

المجموعة الدرجة العلاوة الاجتماعية (دينار كويتي)
عازب متزوج
الوظائف القيادية درجة ممتازة 448
وكيل وزارة 425
وكيل وزارة مساعد 400
الوظائف العامة الدرجة (أ) 268 368
الدرجة (ب) 253 353
الأولى 235 328
الثانية 222 315
الثالثة 203 291
الرابعة 190 278
الخامسة 169 250
السادسة 161 242
السابعة 147 222
الثامنة 141 216
الوظائف المعاونة الأولى 165 253
الثانية 149 230
الثالثة 136 211
الوظائف الفنية الأولى 189 282
الثانية 167 255
الثالثة 154 235
الرابعة 149 230
الخامسة 140 215
السادسة 136 211

علاوة الأولاد للموظفين في الكويت

تُمنح علاوة الأولاد للموظفين الكويتيين العاملين في الجهات العامة إلى حين تمكنهم من إعالة أنفسهم أو حتى بلوغهم سن (24) عامًا للذكور (أو زواجهن للأولاد الإناث) أيهما أسبق، وتصرف علاوة الأولاد على النحو الآتي:

  • (50) دينارًا كويتيًا: لكل ولد سليم بحد أقصى (7) أبناء.
  • (100) دينارًا كويتيًا: للأبناء المعاقين إعاقة شديدة أو متوسطة.

علاوة العمل الإضافي للموظفين في الكويت

يُصرف للموظفين الذين يتم تكليفهم بأعمال إضافية خارج أوقات الدوام الرسمي في الكويت علاوة تعرف باسم “علاوة العمل الإضافي” وهي علاوة خاصة بمجموعة الفئات العامة والمعاونة والفنية يتم منحها بموجب الجدول الآتي:

الدرجة قيمة التعويض عن كل يوم تبعًا لعدد الساعات المقررة (دينار كويتي) الحد الأقصى من التعويض خلال السنة المالية (دينار كويتي)
في أيام العمل الرسمي والراحات يوم الجمعة وفي العطلات الرسمية
  ساعتان فأكثر في اليوم أقل من ساعتين ساعتان فأكثر في اليوم  
الوظائف العامة
الدرجة الرابعة فما فوق 6 3 12 240
الدرجة الخامسة 5 2.5 10 200
الدرجة السادسة 4 2 8 160
الدرجة السابعة 305 1.75 7 140
الدرجة الثامنة 205 1.25 5 100
الوظائف المعاونة
الدرجة الأولى 3.5 1.75 7 140
الدرجة الثانية 2.5 1.25 5 100
الدرجة الثالثة 2 1 4 80
الوظائف الفنية
الدرجة الأولى 5 2.5 10 200
الدرجة الثانية 4 2 8 160
الدرجة الثالثة 3.5 1.75 7 140
الدرجة الرابعة 2.5 1.25 5 100
الدرجة الخامسة 2 1 4 80
الدرجة السادسة 2 1 4 80

المكافأة التشجيعية للموظفين في الكويت

وهي مكافأة الخدمة في المناطق النائية التي يتكبد الموظف عناء السفر إليها والإقامة فيها للقيام بالمهمة التي تم تكليفه بها، وتصرف هذه المكافأة على النحو الآتي:

  • شاغلي الوظائف التعليمية: (50) دينارًا كويتيًا شهريًا للعاملين في منطقة علي صباح السالم وغير القاطنين فيها.
  • شاغلي الوظائف الأخرى: تمنح هذه المكافأة كما يلي:
    • مناطق الفئة الأولى: (90، 75، 45) دينارًا كويتيًا.
    • مناطق الفئة الثانية: (75، 60، 30) دينارًا كويتيًا.

وبهذا نكون قد وصلنا إلى نهاية مقالنا الذي تطرقنا فيه إلى موضوع سلم رواتب الموظفين في الكويت 2024 حيث تم استعراض سلم وجدول الرواتب الأساسية المربوطة، مرورًا بعرض مجموعة من البدلات والعلاوات التي يحصل عليها الموظفون العاملون في الكويت.

أسئلة شائعة

  • كم راتب المهندس في الكويت؟

    يبلغ راتب المهندس في الكويت عند تعيينه (260) دينارًا كويتيًا، وهو أول مربوط الدرجة الرابعة ضمن مجموعة الوظائف العامة، ويمنح مجموعة من العلاوات والبدلات إضافةً إلى العلاوات المشار إليها أعلاه تشمل علاوة الوظائف الهندسية التخصصية وتتراوح من (195) دينارًا كويتيًا للمهندس المبتدئ، وحتى (600) دينارًا كويتيًا لكبير اختصاصي مهندسين.

  • كم راتب المحامي في الكويت؟

    يحصل المحامي عند تعيينه على راتب أول مربوط يبلغ (260) دينارًا كويتيًا، حيث يتم تعيينه في مجموعة الوظائف العامة في الدرجة الرابعة، ويحصل إضافةً إلى العلاوات المذكورة أعلاه على علاوة الوظائف القانونية التخصصية المتدرجة فنيًا والتي تبدأ اعتبارًا من (140) دينارًا كويتيًا للباحث القانوني المبتدئ، وحتى (440) دينارًا كويتيًا لكبير اختصاصي قانوني.

  • كم راتب المعلم في الكويت؟

    يبلغ راتب المعلم في الكويت (260) دينارًا كويتيًا إذ يتم تعيين المعلمين في الدرجة الرابعة في مجموعة الوظائف العامة، ويحصل المعلمون في الكويت على البدلات والعلاوات المشار إليها أعلاه إضافةً إلى مكافأة المستوى الوظيفية بين (200 إلى 600) دينارًا كويتيًا، وبدل التدريس (50 إلى 200) دينارًا كويتيًا، وبدل التخصص النادر بقيمة (200) دينارًا كويتيًا.

  • ما هو أعلى راتب في الكويت؟

    إن أعلى الرواتب في الكويت هي تلك التي يحصل عليها العاملون في القطاع النفطي، حيث يقدر متوسط الأجور الشهرية للعاملين في هذا القطاع بنحو (7000) دينارًا كويتيًا، وفي المناصب القيادية من الممكن أن يصل رئيس الشركة ونائبه حتى (14000) دينارًا كويتيًا وهو آخر مربوط الدرجة يُضاف إليها علاوات وبدلات ومزايا أخرى.

  • ما هو متوسط رواتب الموظفين في الكويت؟

    يبلغ متوسط رواتب الموظفين العاملين في القطاع الحكومي نحو (1539) دينارًا كويتيًا، وللعاملين في القطاع الخاص (1252) دينارًا كويتيًا، وللوافدين (331) دينارًا كويتيًا (باسثناء الوافدين الخليجيين الذين يحصلون على رواتب مماثلة للكويتيين)، وللمقيمين العاملين في القطاع الحكومي (732) دينارًا كويتيًا، وللمقيمين العاملين في القطاع الخاص (311) دينارًا كويتيًا.

المراجع

  1. ^moe.edu.kw , دليلك عند تعيينك , 28/12/2023